ニュース
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2026/04/20
人工知能が都の支援策提案 約400メニューから――東京都 -
2026/04/20
ハラスメント調査委／決定過程は義務的団交事項 組織の一部で説明可――京都府労委 -
2026/04/20
注意指導経ない懲戒は無効 約半年離席を止めず――大阪地裁 -
2026/04/20
65歳超雇用助成金／定年廃止・引上げへ支援拡充 複数回受給も可能に――厚労省 -
2026/04/13
男女間賃金差異・情報公表へ取組みガイド 101～300人企業対象に――愛知県 -
2026/04/13
介護事業者・処遇改善加算／割増賃金基礎に含めず 監督で違反めだつ――神奈川労働局 -
2026/04/13
人的資本可視化／組織・人材像明確化を 必要な投資は逆算で――内閣官房など・改訂版指針 -
2026/04/13
パート有期・改正同一賃金指針を周知 法施行規則と併せ――厚労省・対策基本方針案 -
2026/04/06
インターン開催を後押し 総合支援サイト開設――埼玉県 -
2026/04/06
化粧品販売員の労災認定 石綿ばく露で中皮腫――仙台労基署
最新収録情報
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ニュース 2026/04/20
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